Según lo indicado en el Decreto Número 165/2017, de 12 de Junio, por el que se determina el calendario de fiestas laborales de la Comunidad Autónoma de Canarias para el año 2018, y se abre plazo para fijar las fiestas locales, se dispone que sean considerados días inhábiles a efectos laborales en la Comunidad Autónoma de Canarias, de carácter retribuido y no recuperable, todos los domingos del año y, asimismo, los siguientes días festivos:

• 1 de enero, Año Nuevo.
• 6 de enero, Epifanía del Señor.
• 29 de Marzo, Jueves Santo.
• 30 de Marzo, Viernes Santo.
• 1 de mayo, Día del Trabajo.
• 30 de mayo, Festividad del Día de Canarias.
• 15 de agosto, Asunción de la Virgen.
• 12 de octubre, Fiesta Nacional de España.
• 1 de noviembre, Todos los Santos.
• 6 de diciembre, Día de la Constitución.
• 25 de diciembre, Natividad del Señor.

En la isla de Gran Canria, se considerará fiesta laboral 

• el 8 de septiembre, festividad de Nuestra Señora del Pino.

En la ciudad de Telde, se considerará fiesta local

• 14 de Septiembre, día del Santísimo Cristo de Telde.
• 17 de Noviembre, día de San Gregorio.